Bei der Esco Lifesciences Group haben wir uns der Integration von Grundsätzen aus den Bereichen Umwelt, Soziales und Unternehmensführung („ESG“) in allen unseren Geschäftsbereichen verschrieben, indem wir in nachhaltige Technologien investieren, das soziale Wohlbefinden fördern und ethische Geschäftspraktiken gewährleisten.
Höhepunkte im Bereich Umwelt, Soziales und Unternehmensführung 2024
Umwelt
Umwelt Management System
ISO 14001:2015
Zertifiziert für unsere größte Produktionsstätte, PT Esco Bintan Indonesien.
RoHS 3.0 zertifizierte Produkte
Von der Entwicklungsphase an gewährleistet Esco die Einhaltung von Umweltvorschriften gemäß der Richtlinie zur Beschränkung gefährlicher Stoffe (RoHS) 3.0.
Treibhausgas- und CO2-Emissionsbilanzierung
Im Jahr 2024 begann Esco mit der Berechnung der Treibhausgasemissionen („THG“) für alle Standorte weltweit, einschließlich Produktionsstätten und Büros. In diesem Jahr konzentrieren wir uns auf Scope-1- und Scope-2-Emissionen mit dem Ziel, in den kommenden Jahren auf Scope-3-Emissionen zu erweitern.
Drei Methoden der Abfalltrennung
In der Esco-Produktionsstätte trennen wir Abfälle in Restmüll, Wertstoffe und Sonderabfälle. Für die Aufbereitung arbeiten wir mit zertifizierten Entsorgern und Instituten zusammen.
Recycling-Initiativen
Esco verwendet Kartonagen als Kantenschutz wieder, um Abfall zu reduzieren, und spendet Holzpaletten an Schulen als Teil unseres Programms zur Abfallvermeidung.
Initiativen zur Ressourceneffizienz
Der Produktionsprozess von Esco stützt sich hauptsächlich auf Strom (stationär), Wasser und Kraftstoffe (mobile Verbrennung). Zur Verbesserung der Ressourceneffizienz gehören zu den wichtigsten Maßnahmen von Esco Solarmodule, halbautomatische Ventile, Regenwasserspeichertanks und Elektrostapler.
Supplier Assessment on Umwelt Impact
In der Beschaffungsphase führt Esco eine Bewertung der Umweltauswirkungen bei unseren Lieferanten auf Grundlage von ISO 14001 durch.
Kunden können die CO2-Emissionsdaten von Esco
auf Anfrage anfordern.
SozialesGute Praktiken für Arbeits- und Gesundheitsschutz
Esco strebt nach einem unfallfreien Arbeitsplatz, geleitet von unserer Arbeitsschutzrichtlinie. Dieses Engagement belegen die Auszeichnungen, die unser HSE-Team für ein sicheres und gesundes Arbeitsumfeld erhalten hat.
Mitarbeiterschulung
Esco führt verschiedene Schulungsprogramme durch, darunter Einführungs- und Auffrischungskurse, um höchste Mitarbeiterkompetenz zu gewährleisten. Beispiele sind Brandschutzschulungen, Erste-Hilfe-Kurse und Gefahrgut-Havarieschulungen.
Corporate Soziales Responsibilities (CSR)
Esco engagiert sich durch CSR-Initiativen für positive soziale Wirkungen. Zu den jüngsten Aktionen gehören eine Strandreinigungsaktion mit PT Bintan Industrial Estate und Baumpflanzprogramme.
Unternehmensführung (Corporate Governance)
Gute Praktiken für Arbeits- und Gesundheitsschutz
Esco strebt nach einem unfallfreien Arbeitsplatz, geleitet von unserer Arbeitsschutzrichtlinie. Dieses Engagement belegen die Auszeichnungen, die unser HSE-Team für ein sicheres und gesundes Arbeitsumfeld erhalten hat.
Mitarbeiterschulung
Esco führt verschiedene Schulungsprogramme durch, darunter Einführungs- und Auffrischungskurse, um höchste Mitarbeiterkompetenz zu gewährleisten. Beispiele sind Brandschutzschulungen, Erste-Hilfe-Kurse und Gefahrgut-Havarieschulungen.
Corporate Soziales Responsibilities (CSR)
Esco engagiert sich durch CSR-Initiativen für positive soziale Wirkungen. Zu den jüngsten Aktionen gehören eine Strandreinigungsaktion mit PT Bintan Industrial Estate und Baumpflanzprogramme.
Starke Governance-Praktiken bilden den Kern der Esco-Geschäftstätigkeit in der gesamten Gruppe und gewährleisten Transparenz, Rechenschaftspflicht und ethisches Verhalten. Zu diesen Richtlinien gehören ein Ethikkodex, ein Verhaltenskodex für Unternehmen und Verfahren zur Korruptionsbekämpfung. Wir stellen zudem die Einhaltung aller Vorschriften an allen Standorten sicher.
Ethikkodex
World Class, Worldwide ist bei Esco mehr als nur eine Floskel. Es ist Teil unserer Identität, unserer Herkunft und unserer Zukunft. Esco basiert auf unverrückbaren Prinzipien, die täglich von unseren Mitarbeitern in aller Welt mit dem gemeinsamen Ziel gelebt werden, vorbildliche Weltbürger zu sein.
Bei der Führung unserer Geschäfte lassen wir uns von folgenden Grundsätzen und ethischen Werten leiten:
- Wir sind stolz auf unsere Arbeit und auf die von uns bereitgestellten Produkte und Dienstleistungen.
- Wir verhalten uns fair und wahrhaftig im Umgang mit Mitarbeitern, Lieferanten, Aktionären und der Öffentlichkeit.
- Wir handeln in allen Belangen ehrlich und stellen uns entschieden gegen Bestechung oder Interessenkonflikte.
- Wir erkennen die sich wandelnden Kundenbedürfnisse und reagieren flexibel darauf.
- Wir streben stets nach kontinuierlicher Verbesserung.
- Wir handeln als vorbildliche Weltbürger.
- Wir leisten einen Beitrag zum Gemeinwohl in den Gemeinschaften, in denen wir tätig sind.
- Wir betrachten den finanziellen Erfolg, die Stabilität und das Wachstum unseres Unternehmens im Einklang mit diesen Grundsätzen als unerlässlich.
