Policy mot modernt slaveri

1. Inledning

Esco har åtagit sig att förhindra modernt slaveri och människohandel i alla dess former. Denna policy fastställer vårt åtagande att säkerställa att slaveri, träldom, tvångsarbete och människohandel (gemensamt benämnt ”modernt slaveri”) inte förekommer inom vår organisation eller i någon av våra leverantörskedjor. Företaget har nolltolerans mot modernt slaveri, och vi har åtagit oss att agera etiskt och med integritet i alla våra affärsverksamheter, och vi förväntar oss detsamma av våra anställda, leverantörer och affärspartner.

Denna policy gäller alla personer som arbetar för oss eller för vår räkning i någon egenskap, inklusive anställda på alla nivåer, styrelseledamöter, befattningshavare, bemanningsanställda, utstationerade arbetstagare, volontärer, praktikanter, ombud, uppdragstagare, externa konsulter, tredjepartsrepresentanter och affärspartner.

Denna policy utgör inte en del av något anställningsavtal och vi kan komma att ändra den när som helst.

2. Omfattning

Denna policy gäller alla anställda, uppdragstagare, leverantörer och andra affärspartner med anknytning till Esco. Den omfattar alla aktiviteter och processer som utförs inom vår organisation och sträcker sig till våra leverantörskedjor, inklusive både inhemsk och internationell verksamhet.

3. Efterlevnad

Esco har åtagit sig att följa alla tillämpliga lagar och förordningar relaterade till modernt slaveri. Detta inkluderar, men är inte begränsat till, Modern Slavery Act 2015 (eller relevant lagstiftning i respektive jurisdiktion).

4. Ansvar

4.1 Företaget

Företaget har det övergripande ansvaret för att säkerställa att denna policy överensstämmer med våra rättsliga och etiska förpliktelser, och att alla som står under vår kontroll följer den.

4.2 Primärt ansvar

Företaget har det primära och dagliga ansvaret för att implementera denna policy, övervaka dess användning och effektivitet, hantera eventuella frågor om den och granska interna kontrollsystem och rutiner för att säkerställa att de är effektiva för att motverka modernt slaveri.

4.3 Ledningens ansvar

Ledningen för Esco ansvarar för att säkerställa att denna policy implementeras effektivt, upprätthålls och kommuniceras i hela organisationen. De är ansvariga för att övervaka efterlevnaden av denna policy och på lämpligt sätt hantera eventuella överträdelser eller brott mot den.

4.4 Medarbetarnas ansvar

Alla anställda förväntas bekanta sig med denna policy och agera i enlighet med dess principer. Anställda uppmuntras att skyndsamt rapportera eventuella farhågor eller misstankar om modernt slaveri via de kanaler som organisationen tillhandahåller.

5. Leverantörssamverkan

Vi kommer att arbeta nära våra leverantörer och affärspartner för att främja etiska och ansvarsfulla metoder. Vi förväntar oss att våra leverantörer följer samma höga standarder som vi sätter för oss själva när det gäller att förebygga modernt slaveri. Vi kan komma att avsluta relationer med leverantörer som inte följer denna policy eller vägrar att förbättra sina metoder.

6. Utbildning och medvetenhet

Esco har åtagit sig att öka medvetenheten om och förståelsen för modernt slaveri bland våra anställda. Vi kommer att tillhandahålla relevanta utbildningsprogram för att säkerställa att våra anställda kan identifiera tecknen på modernt slaveri och förstå vilka lämpliga åtgärder som ska vidtas.

7. Rapportering och visselblåsning

Vi uppmuntrar alla anställda, uppdragstagare och intressenter att rapportera eventuella farhågor eller misstankar om modernt slaveri skyndsamt och utan rädsla för repressalier. Vi kommer att säkerställa att alla rapporter behandlas konfidentiellt och att lämpliga utredningar genomförs. Esco kommer att vidta lämpliga åtgärder mot alla personer som befinns vara inblandade i modernt slaveri.

8. Ständiga förbättringar

Vi kommer regelbundet att granska och uppdatera denna policy för att återspegla ändringar i lagstiftning, bästa praxis och de föränderliga riskerna för modernt slaveri. Vi har åtagit oss att kontinuerligt förbättra våra processer och rutiner för att effektivt bekämpa modernt slaveri.

9. Kommunikation och granskning

Denna policy kommer att kommuniceras till alla anställda, leverantörer och affärspartner. Den kommer att göras tillgänglig på vår webbplats, och anställda kommer att få exemplar. Denna policy kommer att granskas periodiskt för att säkerställa dess fortsatta relevans och effektivitet.