Bei der Esco Lifesciences Group haben wir uns dazu verpflichtet, die ESG-Prinzipien (Umwelt, Soziales und Unternehmensführung) in alle Bereiche unserer Geschäftstätigkeit zu integrieren, indem wir nachhaltige Technologien entwickeln und in diese investieren, das soziale Wohlergehen verbessern und ethische Geschäftspraktiken gewährleisten.
Highlights im Bereich Umwelt, Soziales und Unternehmensführung 2024
Umwelt
Umweltmanagementsystem
ISO 14001:2015
Zertifiziert für unseren größten Produktionsstandort, PT Esco Bintan Indonesia.
RoHS 3.0-zertifizierte Produkte
Bereits in der Entwicklungsphase stellt Esco sicher, dass die Produkte den Umweltvorschriften gemäß der Richtlinie zur Beschränkung der Verwendung bestimmter gefährlicher Stoffe (RoHS) 3.0 entsprechen.
Bilanzierung von Treibhausgasemissionen
Im Jahr 2024 begann Esco damit, die Treibhausgasemissionen („THG“) für alle unsere Standorte weltweit zu erfassen, darunter sowohl Produktionsstätten als auch Büros. In diesem Jahr konzentrieren wir uns auf Emissionen der Scope-1- und Scope-2-Kategorien und planen, in den kommenden Jahren auch Emissionen der Scope-3-Kategorie einzubeziehen.
Drei Methoden der Mülltrennung
In der Produktionsstätte von Esco sortieren wir Abfälle in allgemeine, wiederverwertbare und gefährliche Abfälle. Für die Aufbereitung arbeiten wir mit externen Recyclingunternehmen und Einrichtungen zusammen.
Recyclingmaßnahmen
Esco verwendet Kartons als Kantenschutz, um Abfall zu reduzieren, und spendet Holzpaletten an Schulen als Teil unserer Maßnahmen zur Abfallvermeidung.
Initiativen zur Ressourceneffizienz
Der Produktionsprozess bei Esco stützt sich in erster Linie auf Strom (stationär), Wasser und Kraftstoff (mobile Verbrennungsmotoren). Um die Ressourceneffizienz zu verbessern, gehören der Einsatz von Solarmodulen, halbautomatischen Ventilen, einem Regenwasserspeicher und elektrischen Gabelstaplern zu den wichtigsten Initiativen von Esco.
Bewertung der Lieferanten hinsichtlich ihrer Umweltauswirkungen
In der Beschaffungsphase führt Esco eine Bewertung der Umweltauswirkungen bei unseren Lieferanten auf der Grundlage der Norm ISO 14001 durch.
Kunden können die CO₂-Emissionsdaten von Esco anfordern
auf Anfrage.
SozialesBewährte Verfahren im Bereich Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz
Esco ist bestrebt, einen unfallfreien Arbeitsplatz zu gewährleisten, und orientiert sich dabei an unserer Sicherheits- und Gesundheitsrichtlinie. Dieses Engagement wird durch die Auszeichnungen unterstrichen, die unser HSE-Team (Gesundheit, Sicherheit und Umwelt) für die Gewährleistung eines sicheren und gesunden Arbeitsumfelds erhalten hat.
Mitarbeiterschulung
Esco führt verschiedene Schulungsprogramme durch, darunter Einführungs- und Auffrischungskurse, um ein hohes Kompetenzniveau der Mitarbeiter sicherzustellen. Zu den wichtigsten Beispielen zählen Brandbekämpfungstrainings, Erste-Hilfe-Kurse und Schulungen zum Umgang mit Chemikalienaustritten.
Soziale Verantwortung von Unternehmen (CSR)
Esco hat es sich zum Ziel gesetzt, durch CSR-Initiativen einen Beitrag zur Gesellschaft zu leisten. Zu den jüngsten Maßnahmen zählen eine Strandreinigungsaktion gemeinsam mit PT Bintan Industrial Estate sowie ein Baumpflanzprogramm.
Unternehmensführung
Bewährte Verfahren im Bereich Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz
Esco ist bestrebt, einen unfallfreien Arbeitsplatz zu gewährleisten, und orientiert sich dabei an unserer Sicherheits- und Gesundheitsrichtlinie. Dieses Engagement wird durch die Auszeichnungen unterstrichen, die unser HSE-Team (Gesundheit, Sicherheit und Umwelt) für die Gewährleistung eines sicheren und gesunden Arbeitsumfelds erhalten hat.
Mitarbeiterschulung
Esco führt verschiedene Schulungsprogramme durch, darunter Einführungs- und Auffrischungskurse, um ein hohes Kompetenzniveau der Mitarbeiter sicherzustellen. Zu den wichtigsten Beispielen zählen Brandbekämpfungstrainings, Erste-Hilfe-Kurse und Schulungen zum Umgang mit Chemikalienaustritten.
Soziale Verantwortung von Unternehmen (CSR)
Esco hat es sich zum Ziel gesetzt, durch CSR-Initiativen einen Beitrag zur Gesellschaft zu leisten. Zu den jüngsten Maßnahmen zählen eine Strandreinigungsaktion gemeinsam mit PT Bintan Industrial Estate sowie ein Baumpflanzprogramm.
Solide Governance-Praktiken bilden den Kern der Geschäftstätigkeit von Esco im gesamten Konzern und gewährleisten Transparenz, Rechenschaftspflicht und ethisches Verhalten. Zu diesen Richtlinien gehören ein Ethikkodex, ein Verhaltenskodex sowie Verfahren zum Schutz vor Korruption. Darüber hinaus stellen wir sicher, dass die Vorschriften an allen Standorten, an denen wir tätig sind, eingehalten werden.
Ethikkodex
„World Class, Worldwide“ ist bei Esco mehr als nur ein Slogan. Es ist Teil dessen, wer wir sind, woher wir kommen und wohin wir gehen. Esco gründet sich auf eine Reihe unerschütterlicher Grundsätze, die jeden Tag von den vielen Mitarbeitern bestätigt werden, die aus kultureller und ethnischer Vielfalt hervorgegangen sind und ein gemeinsames Ziel vor Augen haben: die besten Weltbürger zu sein, die wir sein können.
Bei der Ausübung unserer Geschäftstätigkeit lassen wir uns von den folgenden Grundsätzen und ethischen Leitlinien leiten und werden dies auch weiterhin tun:
- Wir sind stolz auf unser Engagement und auf die Produkte und Dienstleistungen, die wir anbieten.
- Wir verhalten uns unseren Mitarbeitern, Lieferanten, Aktionären und der Öffentlichkeit gegenüber fair und ehrlich.
- Wir verhalten uns in allen unseren Geschäften ehrlich und lehnen Praktiken, die mit Bestechung oder Interessenkonflikten verbunden sind, entschieden ab.
- Wir werden die sich wandelnden Kundenbedürfnisse im Blick behalten und darauf eingehen.
- Wir werden uns ständig um Verbesserungen bemühen.
- Wir werden vorbildliche Weltbürger sein.
- Wir werden uns in den verschiedenen Gemeinschaften engagieren, denen wir angehören.
- Wir betrachten den finanziellen Erfolg, die Stabilität und das Wachstum unseres Unternehmens im Einklang mit diesen Grundsätzen als unabdingbar.
